Technicien d'exploitation H/F (alternance)

Acteur local des services énergétiques aux collectivités et clients privés, R-CUA est spécialisé dans la conception, la réalisation ainsi que l’exploitation de réseaux de chaleur bas-carbone et de centrales thermiques énergies renouvelables.
En raison de sa croissance rapide, R-CUA cherche à renforcer son équipe et recherche son Technicien d’exploitation (H/F) en alternance.

Vos missions :

Intégré.e au sein de l’équipe exploitation 67, en binôme avec votre tuteur, vous apprenez à assurer l’entretien et la maintenance de nos équipements de production et de distribution de chaleur.
A ce titre, vous serez amené à :

• Réaliser les opérations d’entretien, de maintenance et effectuer des contrôles périodiques de nos installations thermiques ;
• Coordonner les travaux de maintenance préventive et corrective ;
• Effectuer le suivi du petit entretien et la gestion des pannes ;
• Proposer des améliorations techniques et d’optimisation du fonctionnement économique et environnemental de toutes nos installations ;
• Veiller à la qualité, la sécurité et à l’efficacité des prestations.

Qui êtes-vous :

Etudes et compétences
Vous préparez actuellement une formation de niveau Bac+2 ou BUT dans le domaine de l’électrotechnique, génie énergétique thermique ou maintenance.

Personnalité
Dynamique et rigoureux.se, vous êtes reconnu.e pour votre aisance relationnelle, vous êtes force de proposition et vous aimez travailler en équipe. Vous êtes motivé.e dans l’apprentissage d’un métier technique et vous avez envie de vous engager dans une entreprise innovante !

Pourquoi nous rejoindre :

• • Vous bénéficierez d’un parcours d’intégration complet et d’un suivi personnalisé.
  • Vous intégrerez une équipe à taille humaine et passionnée par son métier !
  • Vous bénéficierez de nos avantages :
    • Horaires flexilbles ;
    • Titres restaurant 12€, pris en charge à 60% par l’entreprise ;
    • Des paniers de fruits, café et thé à disposition gratuitement ;
    • Indemnités kilométriques vélo ;
    • Une mutuelle familiale avantageuse, prise en charge à 60% par l’entreprise.